什么是5w1h分析法「5w1h分析工程案例及运用」
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5W1H分析法:通过提问寻找解决问题的思维方式
5W1H是什么?
5W1H分析法又称六何分析法,发明者用五个以W开头的英语单词和一个以H开头的英语单词进行设问,发现解决问题的线索,寻找发明思路,进行设计构思,从而搞出新的发明项目,这就叫做5W1H法。
1932年,美国政治学家拉斯维尔提出“5W分析法”,后经过人们的不断运用和总结,形成成熟的“5W+IH”法,
5W1H法有什么应用方式
通过5W(何因why、何事wha)、何地wher)、何时when、何人who),探究问题的本质;通过层层剖析问题,帮助我们准确界定,清晰表述问题,提高解决问题的效率;基于前面的条理化分析,尝试寻找问题的解决方式(how)重复前面三项步骤,知道自己能够清晰定义问题,找到问题的解决办法;5W1H有哪些操作流程
WHO——何人?
对于一个事物或问题,首先明确该议题的关键人物是谁,是由谁来承担?谁负责的?谁提出来的?
WHEN——何时?
该流程或问题是在什么时间完成的?或者是抽象出来的某一个具体状态点;
WHERE——何地?
该流程或问题是在什么环境下完成的? 处理问题需要在哪里做?从一块入手?
WHAT
——目标?该流程或问题,达到的目的,完成的结果是什么?最终的目的是什么?
WHY——为什么?
深入问题的本身,试问该负责人为什么要这么做?理由何在?原因是什么?,通常情况下,用户大多数会基于表面告诉你为什么这么做,但实际上却不是本质的原因,具体可学习知识点:
黄金圈法则;
HOW ——怎么做?
该流程或问题,新的解决方式是什么?或者较好的方案是什么?
例如:尝试着从提高效率的角度 针对不同的方案进行对比优选,并结合最终的解决成本,来衡量方案的优劣;
通过5W1H分析法分析后,如果现行的做法或流程经过六个问题的审核没有逻辑上的不通,或效益上的不足点。便可认为这一做法或产品可取。若有一个节点不尽人意,则可继续针对该点进行改进。
5W1H法最核心的精髓是训练我们的结构化思维,方法掌握越熟练,对问题的认知也会更加有深度。
实际生活中,也有对5W1H 方法的补充,有在该方法的基础上增加了 How much一环,
即量化解决问题方法所带来的收益,不论增加多少环节,其核心思维都是为了弄清事情的原委和问题的本质需求,是
一种思考过程。
社群关于5W1H的实践有哪些?
问题分析,洞见本质
该方法可用于收集学习者学习过程中遇到的实际问题,理清学习者背后的实质需求;学习过程中,通过一些小问题抛转印玉,让学习者分析并尝试寻找解决问题的方式;
自身定位,确定目标
帮助学习者通过5W1H方式,定位自身问题,并制定目标;
项目阶段,复盘总结
项目期间,让团队成员尝试通过5W1H进行复盘总结整个学习或 解决项目困难的思路,寻找更好的解决方式;
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